¿Existe la equidad de género en la industria automotriz?

ExpokNews

Autor: Por Expok News

Fecha de publicación: 03 noviembre 2021

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Palabras claves: Diversidad - Inclusión - Equidad de genero -Mujeres -Innovación - Meritocracia

A lo largo de varios años, la industria automotriz se había caracterizado por ser un sector encabezado por hombres, no obstante, debido a la batalla y al esfuerzo de féminas e interesados en el asunto, esto cambió actualmente.

Para conocer sobre los desafíos, obstáculos y estereotipos que tuvieron que confrontar las damas de la industria automotriz, Element Fleet Management México —empresa que se dedica a la administración de flotas de automóviles— hizo de forma virtual el panel de disputa Féminas que trascienden en la industria de la movilidad el pasado jueves 28 de octubre.

Nuria Rapalo, Head de comunicación para Renault México. Ejemplificando, según las estadísticas, a las damas les da temor utilizar a ciertas posiciones laborales ya que no cumplen con el 100% de los requisitos necesarios, mientras tanto que los hombres tienden a utilizar aun cuando no tengan ni la mitad de ellos.

Los aprendizajes de la emergencia sanitaria: De esa forma, Andrea González, directora de desarrollo de distribuidores de Mitsubishi Motors de México, planteó que se debería hacer una campaña de comunicación masiva en la que se exija a las organizaciones que otorguen una más grande flexibilidad gremial, no solo a las damas sino además a los hombres, debido a que en medida de que ellos se involucren cada vez más en el cuidado de los hijos e hijas, las féminas van a poder tener más tiempo para realizarse y crecer laboralmente, algo que ayuda tanto a las organizaciones como a las familias.